기업성장과 생활안정을 위한 지원

복리후생

가족친화우수기업

포스코건설은 대형 건설사 최초로 2013년 여성가족부로부터
가족친화기업 인증을 취득하는 등 다양한 복리후생제도를 운영하고 있습니다.

꿈과 배움이 계속 될 수 있는
‘성장지원’

지속적인 개인 능력개발을 위해 회사에서 적극 지원해 드립니다.

  • 자기개발 지원 연간 120만원 직무, 어학, IT, 건강관련 강좌 및 도서구입 자기개발 지원
  • 수강료 지원 연간 240만원 업무관련 전문자격증 취득 수강료 지원 수강료 지원
  • 등록금 지원 연간 240만원 업무관련 학/석/박사 학위 취득 등록금 지원 등록금 지원
  • 자격증 취득 축하 300만원 회계사, 세무사, 노무사 등 자격 취득시 축하금 자격증 취득 축하

워라밸 굿! 신의 직장
‘일/가정 양립지원’

일과 가정 두마리 토끼를 모두 잡을 수 있도록 지원해 드립니다.

  • 8-5 근무제 5시 10분 퇴근 (월-목요일), 4시 20분 퇴근 (금요일) 8-5 근무제
  • 직원 복지카드 제공 연 130만원 복지카드 제공 직원 복지카드 제공
  • 반차/반반차 제도 4시간/2시간 단위 휴가사용 가능 반차/반반차 제도
  • Refresh 포상휴가 2일 근속년수 10/20/30년 장기 근속 Refresh 포상휴가 2일
플랜트 사업

업무의 열정은 가족에게서
‘가족케어’

가족분들도 다같이 한 식구입니다.

  • 자녀 학자금 지원 유치원에서 대학교까지 자녀 교육 학자금 지원 자녀 학자금 지원
  • 배우자 건강검진 지원 건강검진 비용 격년으로 20만원 지원 배우자 건강검진 지원
  • 사내 어린이집 운영 사내 어린이집 운영으로 육아부담 해소 사내 어린이집 운영
  • 임직원 가족 선물 지원 가정의 달, 명절선물 (해외근무직원) 임직원 가족 선물 지원

경력단절, 독박육아 이젠 모두 옛말
'모성보호 및 저출산 지원'

행복한 가정을 이룰 수 있도록 회사에서 지원해 드립니다.

  • 육아 휴직 최대 2년 육아 휴직 지원 육아 휴직
  • 육아기 근로 단축 최대 2년간 주 15~25시간 근로시간 단축 육아기 근로 단축
  • 출산장려금 첫째 100만원, 둘째 이상 500만원 출산장려금
  • 기타지원 난임 치료비, 난임 휴가, 태아 검진휴가, 배우자 출산휴가 기타지원

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